
6月18日,,,,交建集团在巴羌路举行“青廉偕行促生长 企商携手树清风”党风廉政知识竞赛暨青年廉政宣讲活动。。。。。集团公司党委委员、纪委书记吴杰华出席活动并作讲话,,,,交建集团向导班子成员、员工代表共150余人加入活动。。。。。
此次党风廉政知识竞赛,,,,齐聚了来自交建集团本部、南宁东部新城新质料工业园(南区)项目、湖南耒宜改扩建第四总包部等共8支参赛步队,,,,每支步队均由党员干部、项目治理职员与劳务供应商代表配合组成,,,,以“企商联动”搭建廉政共建平台,,,,实现清廉教育从企业、项目向相助方延伸笼罩。。。。。竞赛问题涵盖《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等多项内容,,,,设置必答题、抢答题、团队猜词等七大环节。。。。。
竞赛现场,,,,参赛步队同台竞技、各展锋芒,,,,富厚多元的环节设置,,,,引得活动现场热潮迭起,,,,巧妙穿插的观众互动环节,,,,突破古板知识竞赛“台上讲、台下听”的“单向贯注”,,,,搭建起“双向加入”的桥梁,,,,激起全员比学赶超的学习热情,,,,进一步深化了全员对“纪律红线”与“清廉底线”的认知。。。。。经由强烈角逐,,,,最终湖南耒宜改扩建第四总包部获一等奖,,,,环水B2标项目获二等奖,,,,巴羌路二分部、巴羌路三分部获三等奖。。。。。
在青年宣讲现场,,,,两位青年员工代表将个人生长履历与典范案例融入宣讲,,,,分享了在投身事情实践中收获的清廉感悟。。。。。何再召深度聚焦“青廉工程”指出,,,,清廉是个人职业生长的“基本工程”、能力施展的“久远之钥”、价值体现的“隐形资产”,,,,并以“三问自省法”及“三不原则法”与在场青年共勉,,,,招呼各人修炼“青廉力”。。。。。王梓紧扣清廉与尽责、慎独与品质、敬畏与戒心、自省与求进四个部分,,,,剖析了清廉失守带来的凄切价钱,,,,并招呼各人拒绝贪腐守初心、履职尽责夯基础、深学细悟强信心,,,,为企业稳健生长注入源源一直的清廉动力。。。。。
吴杰华对本次活动举行了总结点评。。。。。他体现,,,,此次活动是基于目今党风廉政建设和反糜烂斗争形势举行的一次主要探索,,,,对集团公司深化刷新、转型生长具有主要意义。。。。。他连系党的十八大以来集团纪委在党风廉政建设方面取得的效果,,,,深入阐释了廉政建设的主要意义,,,,他强调,,,,“青廉”之路虽难,,,,坚守方能行稳致远,,,,并分享了三点深刻体会:一是越忠诚忠实,,,,越可靠,,,,忠诚是青廉的基本;;;;二是越接受监视,,,,越自由,,,,监视是企商共廉的包管;;;;三是越维护秩序,,,,越恒久,,,,合规是企商相助的底线。。。。。在分享历程中,,,,他划分面向宽大干部职工和宽大劳务供应商提出了殷切期望。。。。。他体现,,,,宽大干部职工要切实做到“四个坚决”,,,,即坚决不滥用职权、坚决不放任自流、坚决不放松教育、坚决不拒绝监视。。。。。同时,,,,他对劳务供应商寄予厚望,,,,作为携手共进的“战友”,,,,劳务供应商要切实增强“四个自动”,,,,即自动严守清廉允许、自动配合监视检查、自动推行反馈义务、自动坚守左券底线,,,,且要进一步珍惜奋斗效果、转变谋划理念、认清反腐态势。。。。。
下一步,,,,交建集团将一连深化“清廉J9集团”建设效果转化,,,,纵深推进“廉心洁行 清风交建”清廉文化品牌建设,,,,将清廉建设效果内化为做事创业的强劲动力,,,,护航企业高质量生长行稳致远。。。。。(交建集团 马榆森 文/刘志备、王大钊 图)

图一:吴杰华讲话

图二:活动现场

图三:现场合影

图四:党风廉政知识竞赛颁奖环节

图五:何再召举行宣讲

图六:王梓举行宣讲
